打造“四型五星”党支部 延伸基层党建触角

近日，中国施工企业管理协会组织的全国工程建设企业党建工作优秀成果和创新成果评选结果揭晓。总承包二部有3个党建典型案例获评2024年全国工程建设企业党建工作优秀成果，2个党建微创新案例获评优秀微创新成果。获奖成果数量位列集团第1名。总承包二部微信公众号自5月20日起陆续刊登获奖案例，用于内部交流学习，敬请关注！

党支部是党的基础组织，是党的全部工作和战斗力的基础。习近平总书记在党的二十大报告中对“增强党组织政治功能和组织功能”作出全面部署，强调要“把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒”，为我们加强基层党组织建设明确了目标方向，如何更好结合党支部实际和特色推进党建工作理念创新、机制创新、手段创新，让支部在基层工作中唱主角是一个长期课题。云南省建设投资控股集团有限公司总承包二部党委精准定位7个基层党支部特色，精心打造“服务引领型”“学习创新型”“攻坚克难型”“政企典范型”五星党支部，最大程度调动和凝聚推动改革发展的强大合力，切实把党建优势转化为企业创新优势、竞争优势和发展优势。

总承包二部党委坚持“党的一切工作到支部”的鲜明导向，把抓好党支部建设作为党的组织体系建设的基本内容，管党治党的基本任务，检验党建工作成效的基本标准。紧密结合7个基层党支部工作实际和亮点特色，统筹设计，实施党建融入中心工作深化提升行动，打造“四型五星”党支部。

●创建“服务引领型”党支部，用心履职尽责。在由职能部门党员组成的行政第一、第二党支部打造“服务引领型”党支部。围绕提升服务、增强引领完善具体措施，切实发挥职能部门服务基层作用、大兴调查研究之风，切实为基层为群众办实事解难事，争做服务标兵。

●创建“学习创新型”党支部，聚魂凝心赋能。在技术创新成果显著的昆明、大理片区项目党支部打造“学习创新型”党支部。持续推进党的创新理论学习常态化，以创新工作室为依托，加强核心技术引领，建立学习创意孵化池，打造“产、学、研、用”融通创新、协同发展的党建“生态圈”。 

●创建“攻坚克难型”党支部，践行初心使命。在重大项目集中、生产建设任务繁重的保山、临沧片区项目党支部打造“攻坚克难型”党支部。聚焦生产主责，坚持以党建促中心工作，从内部驱动和外部激励入手，推动重难点项目攻坚克难，让党旗飘扬在火热的建设现场，形成干事创业的良好格局。

▲让党旗飘扬在火热的建设现场

▲联建共建促进政企合作新发展